SOVA steht für "social value". Durch Befähigung, Entwicklung, Unterstützung und Innovation schaffen wir sozialen Mehrwert für Unternehmen, Institutionen und Einzelpersonen.

Gemeinsam entwickeln wir unternehmerische Lösungen für soziale Probleme - so verstehen wir social business. SOVA zeichnet sich durch unternehmerisches Denken und soziales Handeln auf biblischer Grundlage aus.

Dieser Dreiklang ist das Fundament unserer Arbeit:

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Wir denken unternehmerisch: Wir sind überzeugt, dass ein verantwortungsvoller Umgang mit den uns anvertrauten Ressourcen entscheidend ist, um unternehmerisch erfolgreich zu sein.

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Wir handeln sozial: Unternehmerischer Erfolg ist kein Selbstzweck, sondern soll es einem Unternehmen oder einer Institution ermöglichen, in Menschen zu investieren und deren Lebenssituation zu verbessern.

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Auf biblischer Grundlage: Die Werte der Bibel geben unserem Denken und Handeln eine Basis, auf der wir Menschen und Unternehmen führen können.

Unser Team. Engagiert und professionell mit der richtigen Mischung aus Erfahrung, Kompetenz und innovativen Ideen.

Philipp Schön

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Geboren 1979, verheiratet mit Manuela, 3 Töchter, wohnhaft in Reinach AG.

Nach dem Studium der International Business and Cultural Studies an der Universität Passau (D) mit Schwerpunkt Interkulturelle Kommunikation und Teamarbeit absolvierte er eine Zusatzausbildung als PR-Berater. Seit 2009 ist er als Consultant für KMU, Sozialunternehmen und Non-Profit-Organisationen tätig. Als Schulleiter der Fachschule für Sozialmanagement begleitete er den Aufbau zahlreicher erfolgreicher Projekte und social businesses.

Sharon Hunziker

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Geboren 1988, wohnhaft in Suhr.

Nach Abschluss der Diplommittelschule in Zürich absolvierte sie in Australien das Certificate IV in Ministry am Hillsong International Leadership College und anschliessend das Studium International Management (Business Administration) mit Schwerpunkt Unternehmenskommunikation an der Fachhochschule Nordwestschweiz.

Als Beraterin begleitet sie vielseitige Projekte und unterstützt in der konzeptionellen Erarbeitung. 

Michael Zysset

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Geboren 1988, wohnt in Willisau, verheiratet, eine Tochter.

Nach einer Lehre als Konstrukteur hat er Erfahrungen im Metallbau und der Projektleitung im Prototypenbau gesammelt. Nebenbei Studium der Theologie mit dem Schwerpunkt Sozialmanagement am IGW und Weiterbildung zum technischen Kaufmann.

Als Leiter des Bereichs Befähigung zuständig für das gesamte Kurswesen. Junior-Berater für diverse Projekte welche durch die SOVA begleitet werden.

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"Es ist nicht genug zu wissen – man muss es auch anwenden.
Es ist nicht genug zu wollen – man muss es auch tun."

[Johann Wolfgang von Goethe]

Mit unserem Fachwissen in den Bereichen Management und sozialer Arbeit rüsten wir Sie mit know-how aus, damit Sie Ihre Ziele, Visionen und Ideen effektiv umsetzen können. 

In den Kursen lernen Sie für die Praxis. Innerhalb eines Jahres erhalten Sie praktische Inputs zur Konkretisierung Ihrer Idee bis hin zum Verfassen des Businessplans und der Umsetzung. 

Unser Wertangebot:

  • Kurse in Management und Sozialer Arbeit
  • Projekt-Workshops
  • Referate und Inputs

 

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"Der Langsamste, der sein Ziel nicht aus den Augen verliert, geht immer noch schneller als der, der ohne Ziel herumirrt."
[Gotthold Ephraim Lessing, Deutscher Dichter]

Unternehmen und Institutionen haben einen Auftrag. Um diesen Auftrag zu erfüllen, brauchen sie eine gute Führung, ein überzeugendes Wertangebot, Mitarbeitende mit den richtigen Kompetenzen, eine passende Infrastruktur und die notwendigen Ressourcen. Wir erarbeiten mit Ihnen eine Strategie, mit der Sie Ihren Auftrag erfüllen können, und Konzepte, mit denen Sie Ihre Ziele erreichen. Und wir unterstützen Sie in der Umsetzung, damit Angebote, Strukturen und Prozesse erfolgreich implementiert werden.

Unser Wertangebot:

  • Strategie-Entwicklung
  • Konzept-Entwicklung
  • Organisations-Entwicklung
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"Wessen wir am meisten bedürfen ist jemand, der uns dazu bringt das zu tun, wozu wir fähig sind."
[Ralph Waldo Emerson, Amerikanischer Philosoph]

Jeder Mensch hat einzigartige Begabungen, Fähigkeiten und Kompetenzen. Gleichzeitig brauchen wir alle Ergänzung, weil nicht jeder alles kann und Ressourcen begrenzt sind. Erfolgreiche Firmen und Organisationen bestehen aus Menschen, die mit ihren Fähigkeiten in einer richtigen Rolle eingesetzt sind. Durch unsere Erfahrung und Kompetenz können wir kurzzeitig oder langfristig eine Rolle in ihrer Organisation übernehmen, damit sie das tun können, wozu sie fähig sind.

Konkret übernehmen wir die folgenden Rollen:

  • Einsitz in strategische Gremien wie Verwaltungs- und Stiftungsrat
  • Geschäftsführung
  • Projektleitung
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Wenn du immer nur das tust, was du schon kannst, wirst du immer das bleiben, was du schon bist.

SOVA strebt danach, soziale Probleme durch unternehmerisches Handeln zu lösen. Dazu bringen wir Menschen zusammen, die innovativ denken und verantwortlich handeln. Aus diesem Austausch entwickeln wir - gemeinsam mit Partnern - Projekte und Geschäftsmodelle, die betriebswirtschaftlich rentabel sind und benachteiligten Menschen eine Perspektive bieten. 

Unser Wertangebot:

  • Think Tanks
  • Innovations-Workshops
  • Leitung von Arbeits- und Projektgruppen
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